Kinga Gałęcka

O mnie

Kinga Gałęcka to Head of HR z blisko 20-letnim doświadczeniem w międzynarodowych organizacjach. Jako liderka łączy myślenie strategiczne z budowaniem silnych kultur organizacyjnych. Specjalizuje się w projektowaniu rozwiązań systemowych oraz zarządzaniu funkcją HR, opierając swoje działania na wartościach i relacjach międzyludzkich. Ekspertka z zakresu inteligencji emocjonalnej, praktyk Analizy Transakcyjnej oraz certyfikowana ambasadorka Talentów Gallupa. Jako aktywna trenerka wspiera rozwój talentów i zespołów, wykorzystując zaawansowane narzędzia psychologiczne do podnoszenia efektywności liderów oraz tworzenia nowoczesnych środowisk pracy.

learning & development

przywództwo

strategia hr